Je onderscheiden van medestudenten tijdens de studie

In sommige branches hebben de werkgevers de afgestudeerden voor het uitkiezen. Dit betekent dat zij de beste afgestudeerden kunnen uitkiezen. Deze studenten zullen in de meeste gevallen als eerste worden uitgenodigd voor een sollicitatiegesprek of als eerste een baan aangeboden krijgen. Het onderscheiden van medestudenten begint vooral tijdens de studie. Dit kan op diverse manieren. Dit kan door het nemen van een studiegerelateerde bijbaan, maar ook door vrijwilligerswerk.

Tijdens je studie dien je al te beginnen om jezelf te onderscheiden van medestudenten

Je studietijd biedt genoeg gelegenheid om jezelf te onderscheiden van medestudenten. Dit komt omdat je als student (afhankelijk van het aantal contacturen van je studie en de tijd die je naast je contacturen kwijt bent) redelijk wat tijd over hebt om jezelf te onderscheiden van medestudenten. Dit kan door hoge cijfers voor de studie te halen. Als een werkgever keuze zat heeft in afgestudeerde studenten, dan is een van de criteria dat de werkgever kijkt naar de cijfers van een student. Als je hoge cijfers haalt, dan kun je eventueel meedoen aan een honours-programma. Dit is een programma voor studenten die een bepaald hoog gemiddelde hebben gehaald en hierboven op een extra uitdaging krijgen. Dit kan best pittig zijn, maar je kunt wel een aantekening op je diploma verwachten dat je het programma succesvol hebt afgesloten. Je kunt door het programma al vroeg in aanraking komen met het bedrijfsleven. Het zou zonde zijn als jij je droombaan misloopt doordat je tijdens je studie niet besefte dat cijfers best belangrijk konden zijn. Redelijk wat studenten vinden cijfers niet belangrijk en nemen vaak genoegen met een zesje.

Ga bij een studentenvereniging

Naast het halen van hoge cijfers kunnen studenten zich aansluiten bij een studentenvereniging. Een studentenvereniging is niet alleen maar veel feesten en zuipen, want als je actief meedoet in een studentenvereniging dan leer je aardig wat mensen kennen. Eventueel kan de actieve student in een bestuur of in commissies plaatsnemen. Hierdoor verbetert de student zijn organisatievaardigheden en leert hij bijvoorbeeld om te gaan met verantwoordelijkheden. Bedenk goed dat je alleen bij een studentenvereniging gaat wanneer het bij jou past en niet omdat het een goede aanvulling is op je cv. Als je er niet helemaal achter staat of het past niet bij je, dan zou je wel eens door de mand kunnen vallen bij een sollicitatiegesprek wanneer een werkgever daarover doorvraagt.

Ga op uitwisseling

Wanneer je tijdens je studie daarvoor de ruimte en tijd hebt, dan zou je eens kunnen overwegen om eens op uitwisseling te gaan. Bij een uitwisseling zal je niet meer een beroep kunnen doen op je naaste omgeving. Je leert jezelf redden in een andere omgeving. Je leert zo een andere cultuur en taal kennen waardoor jij jezelf beter leert aan te passen aan omstandigheden die veranderen. Verder leer je om dingen vanuit een ander perspectief te bekijken. Tenslotte neem je door een uitwisseling kennis mee naar je eigen land waardoor je je profiel wat kracht kan bijzetten.

Andere manieren om jezelf te onderscheiden van andere afgestudeerden

Een goede manier om jezelf te onderscheiden is het nemen van een studiegerelateerde bijbaan tijdens de studie. Hierdoor zorg je ervoor dat je een streepje voor hebt op andere afgestudeerden omdat je door deze studiegerelateerde bijbaan waardevolle kennis hebt opgedaan die mogelijk waardevol kan zijn voor een potentiële werkgever. Relevant vrijwilligerswerk kan ook een goede nevenactiviteit zijn waarmee een student zich kan onderscheiden. Hiermee laat een student zien wie hij is en uit welke motieven hij vrijwilligerswerk doet. Het voordeel van vrijwilligerswerk is dat je daar niet zo veel tijd voor vrij hoeft te maken. Het gaat namelijk erom dat jij je vrije tijd voor een deel wil opofferen voor een belangrijk principe. Stage lopen kan zeer nuttig zijn voor universitaire studenten, omdat een stage veelal niet verplicht is. Voor het mbo en hbo zijn een stage juist wel verplicht. Bij een stage kun je ontdekken of het betreffende beroep of branche bij jou past. Als jij je stage succesvol afsluit, dan betekent dat er deuren open kunnen gaan van werkgevers. Het is eventueel mogelijk dat jij eventueel een aanbod krijgt om bij het stagebedrijf te gaan werken.

Algemene tips die van nut zijn

Het is goed mogelijk dat de student een goed cv heeft na de studie, maar dat de sollicitatiebrieven niet onderscheidend goed genoeg zijn. De fout die het meest gemaakt wordt is dat steeds dezelfde zinnen worden gebruikt voor het schrijven van de sollicitatiebrief. De recruiter zal al talloze keren bepaalde zinnen zijn tegengekomen in andere varianten. Vermijd dus het steeds overnemen van standaardzinnen. Spits je sollicitatie op wat de werkgever vraagt in zijn vacature. In een sollicitatiebrief moet duidelijk zijn waarom je solliciteert op de functie, wie jij als persoon bent, welke eigenschappen jou juist geschikt maken voor de functie, welke ervaring je hebt en waarom je juist voor dit bedrijf kiest. Tijdens het sollicitatiegesprek kan er ook veel mis gaan. Zorg voor een gedegen voorbereiding. Zoek belangrijke feiten op over het bedrijf, onderzoek met wie je een gesprek zal hebben, oefen de meest gestelde vragen in een sollicitatiegesprek en zorg ervoor dat je goed je motivatie goed kunt overbrengen. Het is goed mogelijk dat je afstudeerscriptie is weggezakt, maar het is heel goed mogelijk dat een werkgever daar wat vragen over stelt. Zorg ervoor dat je je goed inleest in je scriptie zodat je de vragen kunt beantwoorden.

Veel mensen maken tegenwoordig gebruik van social media. Alleen heeft dit wel een belangrijk nadeel. Sommige dingen kunnen niet makkelijk gewist worden. Bedenk dus goed hoe jij op social media wil overkomen. Foto's van het stappen waarin jij dronken op de foto staat, komen in het algemeen niet goed over bij de werkgever. Zorg dus voor een net online profiel, desnoods scherm jij je Facebookaccount of Twitteraccount helemaal af voor de buitenwereld. LinkedIn is een goede manier om contacten te onderhouden en ook om bijvoorbeeld te kijken met wie je het sollicitatiegesprek hebt. Tenslotte kun je met LinkedIn je aansluiten bij bepaalde groepen die dezelfde interesses delen. Het handige hiervan is dat je snel op de hoogte kan zijn van vacatures.